Arbeidsrettsekspert

Vi søker en dedikert og målrettet arbeidsrettsekspert som vil bidra til å utvikle og implementere strategier for å fremme et positivt og inkluderende sykehusmiljø. Dette involverer å arbeide tett med ledelsen og HR-avdelingen for å opprettholde og bedre arbeidsrelasjoner, samt å omstrukturere og påvirke organisasjonssystemer etter behov.

I denne rollen er du ansvarlig for å være en ressurs for alle stillinger ved Oslo universitetssykehus, noe som innebærer at du skal være imøtekommende, responsiv og ytterst profesjonell i din kommunikasjon og behandling av spørsmål og utfordringer fra de forskjellige delene av sykehuset. Du blir en viktig nøkkel til å løse komplekse problemstillinger knyttet til arbeidsrett og organisasjon, samt å støtte prosesser for å nå overordnede mål.

Du bør ha erfaring med organisasjonsutvikling og å omstrukturere prosesser til nye standarder. Dette innebærer at du bør være oppdatert på de siste trender og innovasjon i arbeidsgiverpolitikk og HR-praksis. Vi søker en person som har en god rolleforståelse og kan bygge gode relasjoner både internt og eksternt, samt noen erfaring med opplæring og utdanning.