Rådgiver - støttefunksjon for akademisk kvalitet

Om stillingen

Ved Avdeling for utdanning er det ledige stillinger som:

Rådgiver

Rådgiver – lederstøtte forvaltningsutvalg

Dette er NTNU

NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning.

Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim.

På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.

...

Om stillingen

Vi søker etter to medarbeidere i 100% vikariat i ett år, i stilling som lederstøtte for forvaltningsutvalgene for ingeniørutdanningen (FUI) og sivilingeniørutdanningen (FUS).

Forvaltningsutvalgene ivaretar koordineringen og kvalitetsutviklingen av de 3-årige ingeniørutdanningene og de 5- og 2-årige sivilingeniørutdanningene ved NTNU.

Forvaltningsutvalgene identifiserer strategiske utfordringer og gir råd til rektor om utvikling av studieporteføljen.

Stillingen er knyttet til Enhet for utdanningskvalitet som ligger i Seksjon for utdanningskvalitet og læringsmiljø.

Seksjonen er nylig etablert ved Avdeling for utdanning og består av tre enheter.

Enhet for utdanningskvalitet består av 20 engasjerte medarbeidere.

Enheten jobber strategisk opp mot NTNU sin ledelse, og leverer tjenester til fagmiljø, administrasjon og studenter på institutt og fakultet.

Hovedarbeidsområder for enheten er:

1. 
   
2. Utvikling, koordinering og forvaltning av kvalitetssystemet for utdanning og NTNUs utdanningskvalitetsprosesser.
   
3. I tillegg kvalitetssikring og strategisk utvikling av studieporteføljen, lederstøtte forvaltningsutvalg, utvikling av incentivordninger for kvalitetskultur, drifte og utvikle karrieretjenesten for NTNU, samt juridisk rådgivning og saksbehandling.
   

Vi søker to medarbeidere som har stor interesse for NTNUs kjernevirksomhet og som har god forståelse for det å være i en støttefunksjon.

I tillegg ha tett kontakt med andre enheter og bidra til synliggjøring og forankring i organisasjonen.

Stillingen rapporterer til enhetsleder.

Arbeidsoppgaver

• 
  
• Lederstøtte til utvalgslederne for FUI og FUS
  
• Oppfølging av strategiske satsninger
  
• Saksforberedelse og administrativ støtte til utvalgene
  
• Bidra til kvalitetsutvikling i ingeniør – og sivilingeniørutdanningene
  
• Bidra inn i arbeidet med å implementere anbefalingene fra Fremtidens teknologistudier (FTS)
  
• Rådgiving til ledelse innenfor utdanningsområdet og bidra i utviklingsarbeid innen studieadministrativ linje
  
• Andre oppgaver innenfor enhetens arbeidsområder må påregnes
  

Kvalifikasjonskrav

• 
  
• Administrativ erfaring tilpasset stillingens arbeidsoppgaver
  
• Høyere utdanning på minimum bachelornivå med relevant bakgrunn
  
• Erfaring med utredning eller utvalgsarbeid
  
• God kjennskap til nasjonale rammebetingelser for utdanning i UH-sektoren
  
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
  
• God digital kompetanse
  

Ønskede kvalifikasjoner

• 
  
• Erfaring fra universitets - og høgskolesektoren
  
• Godt kjent med relevante administrative verktøy
  
• Erfaring fra digitalisering, organisasjonsendringer og prosessforbedring
  
• Erfaring fra kvalitetsarbeid eller kontinuerlig forbedringsarbeid
  
• Utdanning eller erfaring fra teknologisektoren
  

Personlige egenskaper

• 
  
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
  
• Kan jobbe selvstendig, strukturert og målrettet
  
• Kan sette seg inn i komplekse oppgaver innen kort tid
  
• Analytisk og systematisk
  
• Udviklingsorientert
  

Ved vurdering av den best kvalifiserte, legger vi vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt din motivasjon for stillingen.

Vi tilbyr

• 
  
• Spennende og utviklende oppgaver i et sterkt fagmiljø
  
• Åpent og med engasjerte kolleger
  
• Gunstige vilkår i
  
• A
  

Lønn og vilkår

I stillingen som rådgiver kode 1434 vil du normalt lønnes fra brutto kr 530 000 – 680 000 pr. år avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet.

Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse.

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i , og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester.

Etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.

Opplysninger om ansattstillinger

NTNU ønsker å streame med kjønnforskjellen i høyere utdanning, og oppmuntres derfor kvinnelige kandidater til å søke på stillingen.

Ansatt i stillingen skal være norsk statsborger eller ha statsborgerskap i EØS-land, eller være arbeidsmiljølovløs etter forskrift om arbeidstakere uten dansk, norsk eller svensk statsborgerskap.

Ansatt i stillingen skal være godkjenning av Nærings- og handelsdepartementet.

Ansatt i stillingen skal være godkjenning av Nærings- og handelsdepartementet.