Seksjonsleder bru – kontorsted Drammen

Tar du naturlig ansvar når du jobber i team og motiveres av å utvikle både mennesker og prosjekter? Ønsker du å være med på å forme morgendagens bru- og samferdselsprosjekter– med bærekraft, digitalisering, faglig utvikling og effektive team som noen stikkord?

Hvis du synes at dette høres spennende ut kan denne stillingen være den perfekte muligheten for deg

Rambøll har i det siste hatt stor suksess med ordretilgang på bru- og samferdselsprosjekter nasjonalt, og har en bruavdeling med svært bred kompetanse og som er i solid vekst. Til vår største bruseksjon «Nye bruer» i Drammen søker vi etter en ny seksjonsleder fordi dagens seksjonsleder skal tre inn i rollen som avdelingsleder for bruvirksomheten i Norge.

Din nye stilling

Vi søker en person som kan lede vår bruseksjon «Nye Bruer» i Drammen», som primært jobber med prosjektering av nye bruer. Vi ser etter en person med minimum 10 års erfaring innenfor bru og anlegg og som er motivert til å skape et godt arbeidsmiljø, være en pådriver for personlig og faglig utvikling, og jobbe aktivt med rekruttering og tilbud.

I Drammen har bruavdelingen et svært kompetent fagmiljø med mange meget erfarne bruingeniører fordelt på to seksjoner, høy effektivitet og kvalitet, god takhøyde, og med humor som sitter løst. Vi er stolte av å ha et så positivt miljø, og vi vil gjerne ha deg med på laget som ny seksjonsleder.

Som vår nye seksjonsleder for «Nye bruer – Drammen» blir du en del av avdeling «Bridge Engineering», med seksjoner i Drammen og Oslo, og noen bruingeniører i Bergen og Trondheim, med totalt ca 40 ansatte. Som Seksjonsleder vil du være en del av avdelingens ledergruppe.

Avdelingen har fagansvaret for bruvirksomheten til Rambøll i Norge, og er en del av Rambølls internasjonale brumiljø.  For Rambøll er samarbeid over landegrensenene viktig, både av hensyn til kompetanse, erfaringsutveksling og kapasitet. Dette gir våre ansatte mulighet for å jobbe med internasjonale bruprosjekter, og vi jobber for tiden tett med bruavdelinger fra andre nordiske land i norske prosjekter. I tillegg har Rambøll en global prosjektavdeling som satser på store internasjonale bruer, hvor Storstrømsbrua i Danmark og Ölfusárbrú Bridge på Island er eksempler på pågående prosjekter.

Vi prosjekterer alle typer bruer for vei og bane, uten begrensning i størrelse og materialer. Store og kompliserte prosjekter utvikles og gjennomføres i tett samarbeide med Rambølls globale brukompetanse og spesialistkompetanse.

Dine hovedoppgaver og ansvarsområder vil være:

• Fagansvarlig for Konstruksjoner i tverrfaglige samferdselsprosjekter
• Prosjektleder/prosjekteringsleder i mindre bruprosjekter
• Prosjektering av ulike brukonstruksjoner i ulike prosjektfaser, materialer, størrelser og kompleksitet
• Personalledelse og utviklingsansvar for 10 – 15 personer
• Være en viktig bidragsyter til et godt arbeidsmiljø
• Fokus på innovasjon og faglig utvikling for å gjøre oss enda bedre
• Ulike typer av ansvarsoppgaver i bruavdelingens ledergrupper
• Arbeid med tilbud
• Markedsføringsaktiviteter og utvikling av kunderelasjoner
• Rekruttering

Våre forventninger til deg:

• Mastergrad innen konstruksjonsfag
• Selvstendig, nøyaktig, strukturert, nysgjerrighet og med høy motivasjon til å teste ut nye og smartere metoder å løse oppgaver på
• Gode samarbeidsevner ovenfor oppdragsgivere, samarbeidspartnere og kollegaer
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på både norsk og engelsk
• Erfaring fra ledelse i prosjektteam og/eller personalledelse, og med lyst til å videreutvikle deg innenfor personalledelse og faglig utvikling av medarbeidere.
• God kjennskap til relevante håndbøker og regelverk for bruprosjektering
• Kompetanse innen konstruksjonsdesign verktøy
• Erfaring med programvarer som Tekla, Grashopper, Python og SOFiSTiK teller positivt

Hva vi tilbyr deg:

• Mulighet til å utvikle deg som leder i et sentralt fagmiljø i Rambøll
• Vi investerer i deg og utviklingen din
• Vi har gode ledere og et støttende ledernettverk
• Inspirerende kollegaer, kunder og prosjekter
• Et selskap med bærekraft i fokus for alt vi gjør
• Den langsiktige tenkningen hos et selskap som eies av en stiftelse
• Konkurransedyktige betingelser
• Fem ukers ferie + fri i romjul + fri/ferie i påske
• Firmahytte
• Sosiale aktiviteter med en veldrevet Humørgruppe og bedriftsidrettslag
• Moderne lokaler og gode kontorforhold

Har du lyst til å bli en del av Rambøll?

Send inn dine detaljer ved å bruke vårt rekrutteringssystem. Her kan du legge ved CV, motivasjonsbrev og andre dokumenter.

Vi inviterer inn til intervju løpende. 

Har du spørsmål?

Kontakt Avdelingsleder Jens Kristian Dyrelynd, epost: [email protected], telefon;

Jens Kristian vil gjerne ha en uforpliktende kaffeprat, så ta kontakt hvis du er nysgjerrig på mer info

Tusen takk for at du tok deg tid til å søke. Vi ser frem til å lese søknaden din.

Jobb i hjertet av bærekraftig endring med Rambøll

Rambøll er et globalt ingeniør-, arkitektur- og konsulentselskap. I Norge har vi 15 kontorer med over 1500 fageksperter og 18000 kollegaer internasjonalt som jobber tverrfaglig på store og små prosjekter. Som et stiftelseseid selskap med mennesker i fokus, tror vi at formålet med bærekraftig endring er å skape en blomstrende verden for både natur og mennesker. Så det er der vi starter – og hvordan vi jobber. Vi er åpne og nysgjerrige, og tror ulikhet beriker vårt fellesskap og styrker vår evne til å levere både innovasjon og kvalitet. Bærekraft har vært en del av Rambølls DNA siden oppstarten i 1945. Som første norske virksomhet og første rådgivende ingeniørvirksomhet i verden er Rambøll sertifisert etter FNs 17 bærekraftsmål. I tillegg jobber vi ut fra en ambisiøs strategi «The Partner for Sustainable Change» med mål om å være en global leder innen våre områder. Hos oss kan du bidra til å skape innovative og bærekraftige løsninger for våre kunder og samfunnet.

Likestilling, mangfold og inkludering

Likestilling, mangfold og inkludering er kjernen i det vi gjør. Hos Rambøll tror vi at mangfold er en styrke og at ulike erfaringer og perspektiver er avgjørende for å skape virkelig bærekraftige samfunn. Vi er forpliktet til å tilby et inkluderende og støttende arbeidsmiljø hvor alle kan blomstre og nå sitt potensial. Vi vet også hvor viktig det er å oppnå riktig balanse mellom hvor, når og hvor mye du jobber. Hos Rambøll tilbyr vi fleksibilitet som en del av vår positive og inkluderende tilnærming til arbeid. Vi inviterer søknader fra kandidater med alle bakgrunner og kjennetegn. Vennligst gi oss beskjed hvis det er noen tilpasninger vi kan gjøre i søknadsprosessen for å gjøre den mer komfortabel for deg. Du kan kontakte oss på [email protected] med spørsmål relatert til dette.