Vil du jobbe som militær lege ved Setermoen Garnison?

Stillingstittel

Lege Setermoen

Ansettelse

Fast

Startdato

Avdeling

Trenregimentet

Sted

Bardu

Søknadsfrist

1. okt. 2025

Som lege ved Setermoen sykestue vil du utøve medisinsk utredning og behandling av Forsvarets vernepliktige soldater, seleksjon og sakkyndig arbeid, samt bidra med sanitets-støtte til våre avdelinger. Arbeidet utføres i tråd med sivile og militære reglement.

Vi søker deg som håndterer en hektisk hverdag i ett dynamisk miljø, og som evner å se sammenhenger og muligheter som setter rammer for Trenregimentet sine aktiviteter i forbindelse med leveranser av garnisonstjenestene ved Setermoen.

Setermoen sykestue har et godt fagmiljø bestående av både leger, sykepleiere og tannlege. Du vil også jobbe tett med sanitetssoldater som tjenestegjør ved sykestua.

Setermoen garnison ligger i Bardu kommune i Troms fylke. Nærmeste flyplass ligger på Bardufoss. Stedet har mye å by på for deg som liker å være ute i naturen, med store muligheter for jakt, fiske og flotte naturopplevelser. Setermoen sentrum har et godt utbygd butikk-, skole- og service tilbud.

• Arbeidsoppgaver
  

• Bidra med klinisk virksomhet, herunder utføre medisinske utredninger og behandling av Forsvarets personell, samt bidra med sanitetsstøtte til våre avdelinger etter behov

• Utføre forebyggende og helsefremmende arbeid i Setermoen garnison, herunder ivareta ansvar for smittevern
• Administrative oppgaver som medisinskfaglig rådgiver for avdelingene i leir
• Undervise i helsefaglige emner
• Bidra med medisinsk kvalitetssikring av sanitetstjenesten ved sykestua
• Utføre sanitetstjeneste etter sivile lover, forskrifter, reglement, samt militære reglementer

• Utføre seleksjon og annet sakkyndig arbeid for egen og andre avdelinger

• Kvalifikasjoner
  

• Autorisasjon som lege i Norge med full rekvisisjonsrett, medisinsk embetseksamen

• Gjennomført norsk turnustjeneste eller LIS 1
• Norsk statsborger, og kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse.
• Grunnleggende befalsutdanning (GBU). Søkere som mangler befalsutdanning (GBU) kan søke under forutsetning av villighet til å gjennomføre befalskurs (for tiden 8 ukers varighet) for SKMT-personell (spesielle kategorier militært tilsatte)
• Beherske norsk språk muntlig og skriftlig. Søknaden skrives på norsk
• Tilfredsstille medisinske krav til operasjoner i utlandet (minimum B-1 skikket for stab/basetjeneste ved operasjoner i høyrisikoområder)
• Gjennomføre og bestå fysisk test karakter 4 i styrke og utholdenhet. Link til test krav
• Utdanning fra utlandet må være godkjent i Norge av NOKUT og godkjenningen må dokumenteres. Vitnemål/attester må være oversatt av statsautorisert oversetter for å bli tillagt vekt i utvelgelses- og ansettelsesprosessen
• Udokumentert kvalifikasjoner som fremgår av søknaden vil ikke bli tillagt vekt
• Den som ansettes må være villig til etterutdanning/kurs dersom arbeidsgiver krever det

Ønskelige kvalifikasjoner:

• 3 års relevant tjenesteerfaring etter endt turnustjeneste
• Spesialitet i allmennmedisin eller relevant spesialkompetanse

• Erfaring som militær lege

• Personlige egenskaper
  

• Gode samarbeidsevner

• Evne til å jobbe selvstendig
• Nøyaktighet
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne

• Evne til helhetsoversikt

• Vi tilbyr
  

• Pendlerstatus kan innvilges ved søknad

• Godt fagmiljø med gode kolleger i et godt og inspirerende fagmiljø
• Utfordrende, varierte og selvstendige arbeidsoppgaver
• 100% stilling med redusert bunden arbeidstid (RBA) 18 timer per uke. Stillingen kommer inn under "Særavtale om lønns- og arbeidsvilkår for militært fast tilsatte leger, tannleger, veterinærer, farmasøyter og psykologer i full stilling med redusert bunden arbeidstid". Arbeidstiden skal i hovedsak gjennomføres i tidsrommet 07:30-15:30
• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling med mange spennende arbeidsoppgaver og utfordringer i et kompetent og kunnskapsrikt fag- og arbeidsmiljø
  
  Særaldersgrense for militære leger er for tiden 60 år.
• Stillingen er tillagt grad kaptein, stillingskode 1519. Stillingen lønnes iht hovedtariffavtalen:
  
  18 timer per uke : pt. kr brutto per år. Av lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse
• Dette er en SKMT stilling og tilsetting skjer direkte i stilling med grad som OF2
• Mulighet for å inngå i militær legevakt og deltagelse på øvelser.

• .

• Om arbeidsgiver
  

En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.

Som en del av Hæren er du med på å skape sikkerhet på landjorda. Et forsvar kan ikke greie seg uten styrker på bakken. Hæren er avgjørende for å beholde kontrollen over norske landområder, og oppgavene er mange også i fredstid.

Trenregimentet i Hæren, med om lag 900 ansatte og vernepliktige, har ansvar for drift av Hærens leirer fra Huseby i sør til Kirkenes i nord. Dette innebærer drift og vedlikehold av blant annet kjøkken, velferd, idrett, allmenn helsetjeneste, skytefelt samt bygg og anlegg. I enkelte geografiske områder gir Trenregimentet støtte til avdelinger utenfor Hæren. I avdelingen inngår også Alliert treningssenter (ATS) og Logistikkbataljonen. Alliert treningssenter er bindeleddet mellom allierte og militære avdelinger, allierte og sivile myndigheter, grunneiere og andre aktører. Logistikkbataljonen ivaretar alle forsyninger i Hæren.

I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.

Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.

Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.

Avdelingssykepleier

Telefon:

HR-rådgiver

Telefon:

• Dette ser vi etter
  

##### Våre kjerneverdier

Verdigrunnlaget vårt er noe av det viktigste vi har i Forsvaret. For å kunne verne om det vi har og det vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare.

Kjerneverdiene respekt, ansvar og mot skal ligge til grunn for alt vi gjør.

##### Trenger kompetanse fra mange fagfelt

Forsvaret utlyser mange typer stillinger hvert år og trenger medarbeidere innenfor mange ulike fagfelt. Vi ser etter både nyutdannede og de med lang erfaring.

Hos oss jobber det blant annet ingeniører, kokker, jurister, økonomer, leger, HR-personell og en rekke andre yrkesgrupper – både militære og sivile.

Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Som IA-bedrift vil vi legge arbeidsforholdene til rette.

• Søknadsprosessen
  

Søker du jobb i Forsvaret, er vi pålagt å gjøre en grundig vurdering av søkere og gjennomføre sikkerhetsklarering. Her er stegene som påvirker jobbsøkerprosessen i Forsvaret, og som gjør den noe mer langvarig enn søknadsprosesser hos andre.

##### Grundige vurderinger

Etter søknadsfristen gjør vi en grundig vurdering av alle søknader, og ser dem opp i mot stillingsutlysningens krav. Deretter kaller vi inn til intervju. Vi gjennomfører vanligvis to intervjurunder med sjekk av attester og referanser. Som statlig virksomhet følger vi kvalifikasjonsprinsippet.

Ta gjerne kontakt om du lurer på hvor vi er i prosessen. Kontaktinformasjon finner du i stillingsannonsen.

##### Tilsettingsrådet beslutter ansettelsen

Forsvaret følger lovene og reglene som gjelder for ansettelser i det offentlige. Det betyr blant annet at vi har et tilsettingsråd som bestemmer hvem som skal ansettes.

Etter intervjuene vurderes søkerne og rangeres i en innstilling. På bakgrunn av denne avgjør Tilsettingsrådet hvem som skal tilsettes. Når stillingen er besatt, vil alle søkere få informasjon om hvem som er tilsatt.

#### Sikkerhetsklarering

Til de fleste stillingene i Forsvaret kreves det sikkerhetsklarering. En sikkerhetsklarering er en tillitserklæring som forteller at den som har blitt klarert, vurderes som tilstrekkelig pålitelig, lojal og med nok sunn dømmekraft til å kunne håndtere sikkerhetsgradert informasjon på en god måte.

Med sikkerhetsgradert menes informasjon som ikke skal offentliggjøres, og som kan være til fare for samfunnets sikkerhet dersom den spres. Mer informasjon om sikkerhetsklarering finner du på sidene til Nasjonal sikkerhetsmyndighet.

#### Offentlig søkerliste

Forsvaret er pliktig til å utarbeide offentlig søkerliste som gir informasjon om navn, kjønn, kommune og alder på alle søkere til en stilling. I søknadsprosessen er det mulig å be om å ikke være med på en slik liste, dersom du har gode grunner til det.

Søkerlistene blir ikke distribuert, men offentligheten har mulighet til å be om innsyn.

##### Utvidet søkerliste

Alle søkerne til en stilling er part i saken og har rett til å se en utvidet søkerliste som inneholder informasjon om navn, alder, utdanning og arbeidserfaring for alle søkerne. Det er ikke mulig å slippe å stå på denne listen.

En utvidet søkerliste skal behandles som andre dokumenter som er unntatt offentlighet. Det er du som jobbsøker – og ingen andre – som har rett til informasjonen i søkerlisten.

• Ansattgoder
  

##### Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon.

• Fleksibel arbeidstid.
• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• Gunstige pensjons-, forsikrings- og lånevilkår gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse.
  To timer trening i arbeidstiden per uke.

Mange av Forsvarets arbeidssteder har eget treningssenter du kan bruke gratis.