Sykepleier - Gynekologisk, urologisk, endokrin- og plastikkirurgisk sengepost

Sykepleier - Gynekologisk, urologisk, endokrin- og plastikkirurgisk sengepost Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Søk på stillingen (i ny fane)

Om stillingen

Hos oss får du mulighet til å utvikle deg som sykepleier i et spennende og inkluderende arbeidsmiljø.
Gynekologisk, urologisk, endokrin- og plastikkirurgisk sengepost har ledigr vikariater av ulik varighet.

Sengeposten er en del av Kirurgisk klinikk og har 28 normerte senger. Vi har ansvaret for sykepleien til pasienter innenfor fagområdene generell- og gynekologisk kreftkirurgi, urologi, bryst/endokrin og plastikkirurgi.

Hos oss får du muligheten til å opparbeide deg grunnleggende kunnskaper og ferdigheter innen alle våre fagfelt, samtidig som det gis mulighet til å fordype seg innen et av fagområdene.

Vi søker etter sykepleiere som kan bidra inn med høyt engasjement og interesse for våre fagområder, og bidra positivt inn i vårt arbeidsmiljø. Du må liker å jobbe i en sengepost med høyt arbeidstempo og med flere ulike faglige problemstillinger. Vi tilbyr strukturert opplæring og oppfølging av nærmeste leder under ansettelsesforholdet. Arbeid i 3-delt turnus, med hver tredje helg som hovedregel. Oppstart etter individuell avtale.

Vil Du Lese Mer Om Hvordan Vi Jobber Med Arbeidsmiljøet Og Med Veiledning Av Studenter Kan Du Følge Lenkene Under

KVAM-prisen og Utdanningsprisen

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist

Arbeidsgiver
Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Stillingstittel
Sykepleier

Stillinger
2

Heltid / Deltid
Heltid

Ansettelsesform
Vikariat

Stillingsprosent
100

Webcruiter-ID

Sosial Deling
Del på X

Del på LinkedIn Del på Facebook Del på e-post

Arbeidsoppgaver

• sykepleie i pre- og postoperativ fase
• oppfølging av pasienter som innlegges som øyeblikkelig hjelp innenfor våre fagfelt
• dokumentasjon av pleie og behandling i DIPS Arena og elektronisk kurve MetaVision
• samarbeid med andre yrkesgrupper og avdelinger internt i UNN
• samhandling med kommuner og lokalsykehus og andre relevante samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner

• Du må ha gode samarbeidsevner, evne til å jobbe i team og være selvstendig.
• Søkere må ha evne til å bidra til et godt arbeidsmiljø.
• Erfaring fra sykehus er ønskelig, men ikke nødvendig da opplæring vil bli gitt.
• Kjennskap til de aktuelle pasientadministrative programmene er å foretrekke, men ikke et krav, da opplæring vil bli gitt.
• Søkere med kjennskap til fagområdene vil bli foretrukket.
• For stillingen kreves det dokumentert autorisasjon som sykepleier.
• Søkere må beherske nordisk språk, både muntlig og skriftlig, for forsvarlig yrkesutøvelse.

Personlige egenskaper

• gode samarbeidsevner og evne til å jobbe selvstendig
• evne til å bidra positivt inn i arbeidsmiljøet
• beherske travle dager
• gode kommunikasjonsevner, skriftlig så vel som muntlig

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• spennende fagfelt i utvikling
• individuell strukturert opplæring av nyansatte, fast opplegg for internundervisning og høyt fokus på faglig utvikling.
• godt arbeidsmiljø med utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
• stillingsprosent etter ønske
• mulighet for relevant videreutdanning samt faglig og personlig utvikling
• gode pensjonsordninger i KLP, gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring.
• lønn i henhold til gjeldende overenskomster
• bedriftshelsetjeneste og gode velferdsordninger

UNN er en inkluderende arbeidslivsbedrift (IA-bedrift) med stort fokus på tilstedeværende ledelse og tett oppfølging av hver enkelt ansatt.

Oppstart etter individuell avtale.
Adresse: Hansine Hansens veg 67, 9019 Tromsø, Norge

Åpne veibeskrivelse (i ny fane)
Kontaktinformasjon

Hanne Kristine Schjølberg
Seksjonsleder

Telefon:

Om arbeidsgiveren

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen.
Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og
v
år visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.
De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene
kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid
med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på
UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.
UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.