Nav-veileder - langtidsoppfølging av sosialhjelpsmottakere under 30 år

Om stillingen

Tror du det finnes en jobb for alle som vil ha jobb?
Vil du utgjøre en forskjell i folks liv? Vil du bidra til at arbeidssøkere finner seg jobb og støtte dem til å stå i jobben? Kan du tenke deg å være på farten mesteparten av tida utenfor kontoret? Da kan du være den vi søker.

Nav Sarpsborg har for tiden en stilling ledig for tett oppfølging av ungdom mellom 18 og 30 år for å få de ut i jobb/aktivitet. Du må like å jobbe med ungdom og følge opp disse tett over tid. Stillingen blir målt på hvor mange ungdommer som kommer ut i annen aktivitet, så du må like å jobbe resultatorientert.

Som veileder støtter du jobbsøkere som har større utfordringer med å komme i jobb og som ønsker samarbeid med en veileder. Dette kan være personer med utfordringer som for eksempel rus, mental helse, språk og har ingen eller liten utdanning/arbeidserfaring. Kandidatene trenger støtte fra deg for å komme ut i utdanning eller jobb som passer dem, samt videre støtte for å gjennomføre studie eller bli i jobb. I rollen som veileder har du stor frihet i planleggingen og gjennomføringen av din arbeidshverdag.

I stillingen får du:

• En meningsfylt jobb der du direkte kan påvirke resten av livet til andre mennesker positivt
• Stort handlingsrom i arbeidshverdagen; planlegg arbeidsuka stort sett som du selv vil
• Engasjerte kollegaer som deler din tro på at alle kan jobbe
• Spennende møter med interessante arbeidssøkere og arbeidsgivere
• Konkrete mål du kan strekke deg etter og som du direkte påvirker
• Muligheten til å jobbe ut fra individuelle behov og ønsker der arbeidssøkeren sitter i førersetet og du veileder

Vi søker etter veileder til engasjement i 100 % prosjektstilling med varighet til og med
Mulighet for forlengelse eller fast tilsetting.

Om Nav Sarpsborg:
Nav Sarpsborg er en spennende og utviklingsorientert arbeidsplass med et godt fagmiljø blant våre cirka 220 medarbeidere. Kontoret består av 4 avdelinger med til sammen 9 team. Arbeidsplasskonseptet som er valgt i våre lokaler er aktivitetsbasert (ABW), og består av ulike soner som den ansatte kan velge imellom ut ifra sine arbeidsoppgaver. Dette gir unike muligheter for samhandling, læring og fleksibilitet i hverdagen. 
Nav Sarpsborg har som mål å være en spennende arbeidsplass som legger vekt på gode resultater til beste for innbyggerne, og utviklingsmuligheter for den enkelte medarbeider.  

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist:

Arbeidsgiver:

Sarpsborg kommune

Sted:

Sarpsborg

Stillingstittel:

Nav veileder - langtidsoppfølging av sosialhjelpsmottakere under 30 år

Stillinger:

1

Heltid / Deltid:

Heltid

Ansettelsesform:

Engasjement

Stillingsprosent:

100

Webcruiter-ID:

Sluttdato:

Sosial deling :

Del på X

Del på LinkedIn

Del på Facebook

Del på e-post

Arbeidsoppgaver

• Administrere og følge opp portefølje på rundt 20 deltakere 
• Lære den enkelte arbeidssøker å kjenne gjennom samtaler om erfaringer, interesser, ressurser, egenskaper, jobbønsker og annet
  
• Etablere og opprettholde et nært samarbeid med relevante støttespillere (herunder arbeidsgivere, utdanningssteder, rådgivere, behandlere og Nav-veiledere)
• Oppsøke jobbsøkeren ved fravær for å sikre kontinuitet i tjenesten
• Støtte og veilede jobbsøkere i å ta egne informerte valg som gjelder arbeidsliv/studier
  
• Være bindeledd mellom bedrift og bruker med tanke på Nav sine målsetting om arbeid og aktivitet
• Koordinere og lede møter, samarbeid med helsetjeneste og andre aktører for å skaffe arbeid.
• Nav er stadig i endring og omstilling, og du må regne med endring av arbeidsoppgaver over tid.
• Dokumentere i relevante fagsystemer

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Utdanning på bachelor nivå eller høyere.
  
• Erfaring med veiledning av mennesker med sammensatte behov
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Førerkort klasse B

Vi ønsker at du har: 

• Erfaring fra oppsøkende og utadrettet virksomhet/ kundekontakt
• Erfaring med saksbehandling

Personlige egenskaper

• Du har gode relasjonelle ferdigheter 
• Du er trygg i møte med personer som står i utfordrende livssituasjoner
• Du er selvstendig og løsningsorientert
• Du har evne til å planlegge, gjennomføre, presentere, dokumentere og evaluere resultater  
• Tør å utfordre deg selv og stå i utfordrende situasjoner  
  

Vi tilbyr

• Lønn etter gjeldene avtaler. Lønnsspenn for stillingen er kr kr , avhengig av ansiennitet.
• Utfordrende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde 
• Aktive og engasjerte kolleger 
• Fleksibel arbeidstid og et godt sosialt miljø 
• Muligheter for faglig og personlig utvikling 
• God pensjonsordning (fra lønnen trekkes 2%) 
• Du blir ansatt i Sarpsborg kommune, men tilhører pt. NAV Sarpsborg.

Adresse:
Kirkegata 26, 1721 Sarpsborg, Norge



Åpne veibeskrivelse

(i ny fane)



Kontaktinformasjon

Håkon Andreassen

HR Rådgiver

Telefon:

Om arbeidsgiveren

Sarpsborg kommune har innbyggere ( pr og ligger sentralt plassert syd i Østfold med en 80 km lang kystlinje mot Oslofjorden.

I kommunen finner du både sykehuset Østfold Kalnes og vitensenteret Inspiria Science senter som er til nytte og glede for hele regionen.

Byen er blant Norges ti største byer, og feiret i 2016 sitt 1000-års jubileum. 

Medarbeiderne i Sarpsborg kommune jobber etter de felles verdiene "Framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig" og kommunens plattform for ledelse og medarbeiderskap støtter opp under visjonen "Sammen skaper vi Sarpsborg".

Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet.  Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.

Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og  som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.

---