Enhetsleder

Til å lede våre leger i Medisinsk klinikk avd. Hjerte, søker vi en engasjert leder med ønske om å lede, utvikle og inspirere.

Medisinsk klinikk består av ni avdelinger fordelt mellom våre lokasjoner i Bodø, Lofoten og Vesterålen. Medisinsk klinikk har rundt 750 ansatte, og har spesialister i de fleste indremedisinske spesialitetene samt akutt og mottaks medisin, nevrologi, hud, onkologi, revmatologi, fysikalsk medisin og rehabilitering.

Avdeling Hjerte består av 19 senger hvorav 6 senger ved medisinsk overvåkning, og 13 senger ved kardiologisk sengepost. Avdelingen har ansvar for utredning og behandling av alle typer hjertesykdommer. Det er ca 2700 pasienter som innlegges per år. Det er en utstrakt pacemaker virksomhet med implantasjon av pacemakere og hjertestartere. Avdelingen huser en aktiv hjerte poliklinikk med ca. 4500 kardiologiske konsultasjoner per år.

Leger Hjerte sysselsetter pr. i dag 14 overleger, hvorav 9 overleger ivaretar den kardiologiske virksomheten. 5 overleger har sin arbeidsplass i akuttmottaket. Disse er spesialister i akutt og mottaks medisin. Det er per i dag 8-delt seksjonert kardiologisk vakt turnus. I tillegg tjenestegjør 7 LIS 2-3 i rotasjon.

Leger Hjerte er aktive innen forskning og utdanning. Vi skal bidra til kontinuerlig kvalitetsforbedring og deltar aktivt i å utdanne fremtidens helsearbeidere. Kompetansen til våre medarbeider er helt avgjørende for utvikling av helsetjenesten vår.

• Ha ansvar for enhetens drift, herunder økonomistyring, og at virksomheten skjer i henhold til lover, forskrifter og reglementer.
• Bidra til å utvikle godt arbeidsmiljø og god samhandling i enheten, klinikken og i foretaket for øvrig.
• Bidra i kontinuerlige forbedringsarbeid og bidra aktivt til å oppnå klinikkens visjoner og mål.
• Ivareta personalansvar for alle leger ved enheten, herunder personal-administrative systemer, tjenesteplaner, medarbeidersamtaler, rekruttering og sykefraværsoppfølging.
• Sørge for at utdanningsforløp for leger i spesialisering er i samsvar med krav til utdanningsinstitusjoner, herunder rapportering av læringsmål og aktiviteter, individuelle utdanningsplaner, veiledning, supervisjon og dokumentasjon i kompetanseportalen.
• Sørge for at egen enhet jobber systematisk med kvalitet, HMS og fagutvikling.
• Delta i avdelingens ledergruppe.

• Relevant helsefaglig utdanning fra høyskole eller universitet.
• Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper.
• Helhetsoversikt, gode samarbeidsevner og selvstendighet.

En utfordrende og spennende lederstilling i Nord-Norges nest største helseforetak, med et bredt spekter av faglige utfordringer. Mulighet for lederutvikling/lederopplæring i Nordlandssykehuset. En organisasjon i endring og utvikling med et spennende og godt arbeidsmiljø. Gunstig pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP. Lønn etter gjeldende lover og avtaler.

I Bodø er det unik natur med utallige muligheter for turer og fritidsaktiviteter.

Nordlandssykehuset HF har over 4000 medarbeidere med lokalisasjoner i Bodø, Lofoten og Vesterålen. Vi har sykehusfunksjoner på lokalt og regionalt nivå. Nordlandssykehuset er også en storutdanningsinstitusjon for leger, psykologer, sykepleiere, bioingeniører og andre faggrupper i spesialisthelsetjenesten.

Nordlandssykehuset ser verdien av mangfold i et godt arbeidsmiljø, og oppfordrer kvalifiserte kandidater med nedsatt funksjonsevne, hull i CV-en, innvandrerbakgrunn og ellers ulik alder og livserfaring til å søke stilling hos oss.